한국서부발전은 공정한 업무지시 조직문화 만들기 일환으로 부당업무 지시 사례집을 발간하고 전사 사례 공유 설명회를 시행했다.

이번 사례집은 6월 직급, 직군, 성별 등 다양한 계층의 직원이 참여했던 부당업무 지시 사례 발굴 워크숍의 결과물로 사례별 상황을 재미있는 일러스트와 함께 수록하여 직원들이 쉽게 이해하고 관심을 갖도록 제작했다.

정하황 서부발전 사장은 "상급자는 하급자에게 업무지시를 할 경우 공정한 절차와 방법으로 하급자 입장에서 한번 더 생각하고, 하급자는 상급자가 하는 업무지시에 대해 그 마음을 이해하고 서로 소통하려고 한다면 공정한 업무지시 문화가 구축될 것이라고 확신한다"고 말했다.
조정형 기자 jenie@greendaily.co.kr

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